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„Onsite-Management“ lässt sich mit „Vor-Ort-Management“ übersetzen. Es handelt sich hierbei um eine Dienstleistung des Personaldienstleisters und richtet sich meist an Unternehmen, die einen hohen Bedarf an temporären Arbeitskräften haben. Beim Onsite-Management übernimmt der Dienstleister das komplette Management der Zeitarbeitnehmer direkt am Einsatzort: Bedarfsermittlung, Beratung, Planung, Recruiting und Einarbeitung von Mitarbeitern. Der Onsite-Manager steht dem Kunden als ständiger Ansprechpartner zur Seite, ist dank seiner unmittelbaren Nähe bestens in die Firmenabläufe integriert und kann so Prozesse steuern und optimieren.

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